Social hållbarhet
Social hållbarhet
Social hållbarhet sätter människan i fokus och handlar bland annat om välbefinnande, rättvisa, delaktighet, inflytande och mänskliga rättigheter.
För företag kan social hållbarhet handla både om den egna arbetsplatsen och om hur verksamheten påverkar kunder, leverantörer och samhället i stort.
Det finns många lagar och regler som berör social hållbarhet, exempelvis inom arbetsmiljö, diskriminering, arbetsvillkor och mänskliga rättigheter. Sociala frågor ingår också i flera av EU:s hållbarhetsregelverk, bland annat CSDDD och CSRD.
Vad kan jag göra?
- Se över den egna arbetsplatsen. Hur arbetar ni med arbetsmiljö, likabehandling, delaktighet och en trygg företagskultur?
- Se över leverantörskedjan. Finns det risker kopplade till exempelvis arbetsvillkor, mänskliga rättigheter eller diskriminering hos leverantörer och samarbetspartners?
- Fundera på hur företaget kan bidra till att personer som står utanför arbetsmarknaden får möjlighet till arbete, praktik eller annan meningsfull sysselsättning. Läs mer på foretag.vaxjo.se/social-hallbarhet.
- Undersök möjligheten att engagera företaget i och stötta det lokala samhället.
Lokala sociala initiativ
Här är ett urval av sociala initiativ där företag kan engagera sig lokalt.
Senast uppdaterad: 7 oktober 2026